Recruiter

Kun til og med 31/12 2025

Signup nu og få adgang til
jobannoncer for december 2025

For rekrutteringsbureauer: Få den komplette jobannonce-liste for Danmark + analyse, så du kan finde virksomheder der rekrutterer – og kontakte dem med perfekt timing.

Du får ved tilmelding inden 31/12 2025

  • December 2025 jobannonce-listen + analyse (klar til brug med det samme)
  • Komplet samlet jobannonce-overblik for Danmark (Jobindex, LinkedIn, Indeed, Glassdoor)
  • 15.000–17.000 unikke jobannoncer pr. måned
  • Månedlig opdatering – leveres hver måned den 10.
  • Filtrering & analyse efter behov (branche, rolle, lokation, senioritet, volumen)
Bonus ved køb før 31/12
Komplet leverance pr. 31/12 med adgang til jobannoncerne for december 2025 + analyse, samt din løbende månedlige leverance fremover.
Hurtig værdi
Brug data til varme leads, nichefokus og bedre outreach.
Ingen møder
Kun signup. Du får adgang og materiale direkte.
Ingen binding
Fleksibel månedlig adgang.
Pris
499 kr./md 350 kr./md
Specialtilbud gælder ved bestilling inden 31/12 2025
Opdateret månedligt • Data klar til brug • Fokus: Recruiters
Hvad kan vi bruge analysen til?
Identificér virksomheder med høj rekrutteringsaktivitet, spot mønstre i roller og lokationer, prioriter outreach og skriv mere relevante beskeder baseret på konkrete stillinger.
Hvad leveres konkret?
En komplet liste over jobannoncer i Danmark + en oversigt/rapport, der fremhæver virksomheder der ansætter, samt segmentering efter dine behov.
Hvordan får jeg adgang efter signup?
Efter signup modtager du adgang/leverance via email. Ingen mødebooking – kun hurtig adgang.

Få adgang nu

Tilmeld dig inden 31/12 2025 og få adgang til december 2025-analysen + den komplette jobannonce-liste.

Komplet jobannonce database for December 2025 og Januar 2026

Ingen møder. Kun signup og adgang.
Leverance senest 31/12: December 2025 jobannoncer + analyse.
Sikker signup • Ingen spam • Afmeld når som helst

Perfekt til rekrutteringsbureauer

Brug indsigtet til at finde nye kunder, prioritere salgsindsats og skabe mere relevant outreach – baseret på faktiske jobopslag og rekrutteringsaktivitet.

Lead-score: hvem ansætter mest
Niche: roller du matcher
Timing: kontakt når behovet er størst
Use cases

Sådan bruger rekrutteringsbureauer data i praksis

Korte, konkrete eksempler der skaber “aha”-øjeblikke – og gør outreach, rådgivning og leverancer skarpere.

Rekruttér smartere

Få markedsoverblik og underbyg beslutninger med fakta.

  • Markedsoverblik

    Se hvilke profiler der er efterspurgte – og hvor.

  • Konkurrent-benchmark

    Sammenlign jobtekster, krav og benefits (hvad de skriver).

  • Planlægning

    Underbyg pipeline og kapacitet med jobdata – ikke antagelser.

Vind flere opgaver (bureau)

Høj ROI

Data gør din dialog mere relevant og timet – og øger svarrater.

  • Pipelinesignaler

    Identificér virksomheder der ansætter – før de ringer til andre.

  • Niche-indsigter

    Bliv “klogere end markedet” i jeres specialer (IT, finance, salg osv.).

  • Kunde-rapportering

    Lever status og dokumentation, der skaber tillid og fastholder aftaler.

Skriv bedre jobannoncer

Benchmark mod markedet og tiltræk bedre ansøgere.

  • Skill-prioritering

    Hvilke krav er “must-have” vs. “nice-to-have” i praksis?

  • Titel & senioritet

    Benchmark titler mod det kandidater faktisk søger på.

  • Benefits (det skrevne)

    Sammenlign hvilke fordele virksomheder fremhæver i din kategori.

Klar til at bruge data som konkurrencefordel?
Tilmeld dig inden 31/12 2025 og få december 2025 leverancen med det samme.
Få adgang nu